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Aumento do emprego é uma das causas da rotatividade no trabalho no País, diz Manoel Dias

O aumento da rotatividade no mercado de trabalho brasileiro é causado, principalmente, pelo crescimento do emprego no País, afirmou nesta terça-feira (12), o ministro do Trabalho e Emprego, Manoel Dias, ao abrir o I Seminário sobre Rotatividade no Mercado de Trabalho: Diagnósticos e Propostas de Enfrentamento, realizado em parceria com o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese).

O evento prossegue até esta quarta-feira (12), em Brasília, com transmissão ao vivo pela internet, no link: http://vocs.tv/dieese/

 “Estamos tendo aumento na geração de emprego nos últimos anos e isso impacta numa rotatividade maior, pois o trabalhador busca sempre uma melhor colocação no mercado, que está aquecido. Vivemos um pleno emprego. Geramos em 2013 mais de 1.1 milhão de postos de trabalho formais e este ano espero podermos gerar mais”, acentuou o ministro.

A taxa de rotatividade global do País, segundo dados da Relação Anual de Informações Sociais (Rais) 2012, é de 64%. A taxa descontada em 2012 foi de 43%. Para Dias, ao final do seminário, será possível fazer um diagnóstico sobre a questão e apresentar alternativas para enfrentar o fenômeno, “pois, temos aqui reunidos, profissionais gabaritados para discutir o assunto”, avaliou.

Setor de serviços lidera entrada e saída de empregados

O seminário, promovido pela Secretaria de Políticas Públicas de Emprego do MTE e o Dieese, pretende chamar a discussão sobre o fenômeno da rotatividade que, no Brasil, apresenta um comportamento sui generis, segundo o ministério: “Sobretudo tendo em mente os elevados patamares alcançados, especialmente nos setores de serviços (60%), comércio (64%), agricultura (92%), construção civil (115%) e em alguns ramos da indústria de transformação (53%)”.

Participam também do evento instituições e pesquisadores da área, como as comissões relacionadas ao Trabalho na Câmara e no Senado; a Organização Internacional do Trabalho (OIT), o Fórum Nacional de Secretários do Trabalho (Fonset), o Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea), a Associação Brasileira de Estudos do Trabalho, entre outras.

No primeiro dia do encontro foi lançado o livro “Rotatividade e Políticas Públicas para o Mercado de Trabalho, uma publicação do Dieese em parceria com o MTE, com informações atualizadas sobre o levantamento apresentado anteriormente no livro Rotatividade e flexibilidade no Mercado de Trabalho, lançado em 2011.

Fonte: Portal Brasil com informações do Ministério do Trabalho

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